ההגנה על זכויותיו של הפרילנסר 

מעמדו של הפרילנסר (המשתתף החופשי) כנותן שירותים אינו כמעמד עובד שכיר הנהנה מההגנה הרחבה המוענקת לו במסגרת דיני העבודה החלים, שכן לא מתקיימים בין הפרילנסר לבין מקבל השירותים יחסי עובד מעביד (למעט במקרים חריגים בהם מעמדו של נותן השירותים כפרילנסר הינו למראית עין בלבד).

נוכח העובדה כי הפרילנסר אינו נחשב עובד מן המניין, זכויותיו (וחובותיו) נובעות מן ההוראות החוזיות אותן בחר להחיל במסגרת חוזה ההתקשרות בינו לבין מקבל השירותים. מכאן, ניתן לראות בבירור את החשיבות הגבוהה בעריכת חוזה התקשרות ראוי אשר יגן על זכויותיו של הפרילנסר.

להלן רשימה של מספר נקודות כלליות אותן רצוי לכלול במסגרת חוזה ההתקשרות עם מקבל השירותים לשם עיגון זכויותיו של הפרילנסר:

1. הגדרה ברורה של השירותים הניתנים, היקפם והמועדים בהם יינתנו שירותים אלה.

2. פירוט מקיף של התמורה אשר תשולם בגין השירותים הניתנים (חיוב שעתי, תשלום גלובאלי וכיו"ב), וכן האופן בו יתבצע התשלום (תשלום חודשי, לפי הצגת חשבונית, תשלום שוטף וכיו"ב).

3. הגדרה ברורה של תקופת החוזה, ושל האפשרויות להביאו לסיומו טרם תום אותה תקופה במקרים מסוימים.

4. קביעת בטחונות אשר ישמשו להבטחת תשלום התמורה כמוסכם.

5. שמירה על עצמאות הפרילנסר להעניק את שירותיו לאחרים במהלך תקופת ההתקשרות, ובלבד שלא יהיה בכך כדי לפגוע בביצוע התחייבויותיו כלפי מקבל השירותים.

6. הגנה על קניינו הרוחני של הפרילנסר ושמירה על סודיות, לרבות במקרים בהם עלולות לעלות סוגיות של קניין רוחני כתוצאה מתוצרי השירותים.

7. סעדים ראויים במקרה של הפרת החוזה (פיצוי מוסכם, פיצוי בגין נזקים, צווים משפטיים וכיו"ב).

8. קביעת הגורם המקצועי מטעם מקבל השירותים מולו יתנהל נותן השירותים (נקודה חשובה כאשר פועלים אל מול חברות גדולות).

9. קביעת סמכות שיפוט בכל הנוגע לחוזה , או לחלופין, קביעת מנגנון בוררות ראוי.

לסיכום, יש לתת דגש ולהקדיש מחשבה רבה לעניין עריכת חוזה ההתקשרות בין הפרילנסר למקבל השירותים, שכן תכנון טוב וקפדני של חוזה ההתקשרות יעניק לפרילנסר הגנה ראויה על זכויותיו.

יודגש כי, לשם עריכת חוזה התקשרות ראוי ומותאם לצרכיו האישיים והמיוחדים של כל פרילנסר יש לפנות לקבלת שירותיו של עו"ד הבקיא בתחום.

אין האמור לעיל מהווה המלצה, ייעוץ משפטי ו/או חוות דעת משפטית מכל סוג שהוא. המידע במאמר זה אינו מתיימר להיות מדויק ו/או ממצה ו/או מקיף ו/או עדכני, והינו כללי ואינפורמטיבי בלבד. המסתמך על המידע עושה זאת באחריותו ועל דעת עצמו בלבד.